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房价飞涨,韩国大幅上调最低薪资

2019-09-07 12:42:43

  韩国首都首尔公寓的平均价格在3月首次超过了6亿韩元(534616.41美元),较四年前上涨逾20%。

韩国住房贷款也创下历史新高,抑制了消费,推高了该国房地产市场崩溃的风险,给韩国经济增长蒙上了阴影。

房价飙升之际,韩国的最低工资将在2018年上涨16.4%,这是自2001年以来的最大增幅,并将立即影响到该国1/4的劳动力。

高盛(GoldmanSachs)分析师评论称,韩国最低工资水平的大幅提高,标志着韩国经济增长模式在温新政府的领导下,向收入驱动战略的重大转变。

在此背景下,韩国新政府开始提高最低工资,这对韩国国民经济既是机遇,也是挑战。

韩国2020年最低工资提高到每小时60元左右

在总统竞选中,温家宝首次提出的韩国政府新战略承诺,到2020年,韩国的最低薪酬将达到10,000韩元/小时。

作为实现这一目标的第一步,韩国最低工资委员会于7月15日决定将最低工资提高16.4%,至每小时7530韩元,从2018年1月1日起生效。

2018年最低工资的增长将达到韩国在通货膨胀调整后的历史水平。

该战略将使国家的最低薪酬/收入比率高于法国、比利时、澳大利亚和其他国家的最低薪酬/收入比率,达到经合组织成员国的领导水平(下图)。

受影响最大的将是服务业的中小型企业,它们雇用最低工资工人的85%,而制造业将受到影响。

横轴宽度表示全国劳动力规模中各行业最低薪酬的劳动比例,

纵轴表示各行业工人领取最低工资的比例。

到2020年,它将影响韩国超过1/3的就业岗位。

2018年的最低工资增长将使今年的劳动力总成本(包括社会保障支付)增加1.2万亿韩元(约合71亿韩元),达到韩国GDP的0.7%,但高盛认为政府的工资补贴、减税和其他辅助措施,最终对韩国企业的工资成本影响将减半。

高盛(GoldmanSachs)表示,随着最低工资计划的进一步实施,每年与最低工资计划相关的成本将达到23万亿美元,最终将影响到全国三分之一以上的就业岗位(下图)。

最低工资计划既是机遇,也是挑战。高盛表示,如果劳动收入占国内生产总值的比例将达到创纪录的高点,这很可能为收入驱动的经济增长奠定基础,并刺激产业创新。

与此同时,公共和私营部门如何能够筹集足够的资金来支持最低工资的提高,以及韩国央行(Bank Of Korea)应如何应对随之而来的通胀压力,同时避免因收入增长而抑制经济增长,这是该计划面临的一项挑战。

高盛(GoldmanSachs)认为,这两项挑战将给韩国的宏观背景,尤其是韩元汇率前景带来巨大不确定性。

韩国央行是如何处理这一问题的?

韩国的经济产出缺口将在不久的将来关闭,而最低工资增长的通胀压力很可能会让韩国央行由鸽子控制。

但是,高盛(GoldmanSachs)预计,韩国央行将保持被动的货币政策,而不是采取主动措施,防范最低工资的上涨及其对消费和增长的影响。

因此,高盛(GoldmanSachs)推出了韩国央行(BankofKorea)从2018年第二季度至第一季度的首次加息,并可能在2018年1月加息。

从长远来看,高盛认为,收入驱动下的经济增长战略将对央行的2%货币政策通胀目标产生压力。

资料来源:华尔街新闻作者:张一伟。

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